為適應(yīng)新時(shí)期國防和軍隊(duì)現(xiàn)代化建設(shè)需要，鼓勵(lì)高校畢業(yè)生積極應(yīng)征入伍，為部隊(duì)征集更多優(yōu)秀大學(xué)生，根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》《貴州省事業(yè)單位公開招聘操作辦法（試行）》等規(guī)定，遵義市組織開展了2021年上半年事業(yè)單位公開招聘應(yīng)征入伍大學(xué)畢業(yè)生工作。

自招聘工作啟動以來，共有537名人員參加報(bào)名，經(jīng)資格審查、考試、體檢檢查和政治考核、役前訓(xùn)練等程序，最終擬聘用57人為遵義市事業(yè)單位人員，該部分人員服役期滿退役后一年內(nèi)，由各縣（市、區(qū)）人民政府征兵辦公室和機(jī)構(gòu)編制委員會辦公室、人力資源社會保障局、退役軍人事務(wù)局等部門，根據(jù)符合條件的退役大學(xué)生士兵人數(shù)，結(jié)合事業(yè)單位管理崗位缺編情況，等額確定用人崗位進(jìn)行聘用。

被征集人員暫不辦理聘用手續(xù)，服役期滿正常退伍后，由入伍地退役軍人事務(wù)管理部門對部隊(duì)表現(xiàn)進(jìn)行量化賦分，按照成績高低確定選崗順序，組織選崗。分?jǐn)?shù)相同的根據(jù)入伍前征集考試成績高低確定選崗順序。

據(jù)悉，遵義市還將于下半年組織一次事業(yè)單位招聘大學(xué)生應(yīng)征入伍考試，預(yù)計(jì)招聘100余人。